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贵州的劳动力资源的特点和变化 贵州是一个资源相对缺乏的省份，但其劳动力资源也具有一定的特点和变化。首先，贵州是一个多民族聚居的省份，拥有大量的少数民族劳动力。这些少数民族劳动力具有丰富的文化特点和传统技能，为当地经济发展带来了独特的优势。 其次，由于贵州地处经济相对欠发达的西部地区，劳动力资源相对低成本。这也吸引了不少企业来到贵州投资，使得劳动力市场更加活跃和多样化。同时，贵州也在积极推进产业结构升级，加大对高技能人才的引进和培养，从而提升劳动力资源的整体素质。 随着中国经济发展进入新常态，贵州的劳动力资源也有了一些新的变化。一方面，随着城镇化进程的加速，大量农民工返乡创业或回到城市就业，进一步促进了当地经济发展。另一方面，随着科技进步和产业升级，传统的劳动力需求逐渐降低，对高技能、高素质的劳动力需求日益增加。 总的来说，贵州劳动力资源的特点为多元化、低成本和文化特色鲜明，而随着经济发展和产业结构的变化，劳动力资源的需求也在不断发生变化。因此，贵州将继续加大对人才的引进和培养力度，以适应经济结构调整的新需求，推动当地经济发展迈上新台阶。